En anmälan om trakasserier har inkommit till kommunchefen Sari Eriksson. Det ska röra sig om en person som har anmält en kollega efter en händelse som inträffade i höstas. De båda personerna är kollegor på en av Katrineholms kommuns förvaltningar.
– Vi har en medarbetare som valde att ta tjänstledigt efter en händelse som inträffade i höstas, säger chefen för den berörda förvaltningen.
Händelsen, som ska vara arbetsrelaterad, ligger alltså till grund för att en medarbetare har tagit tjänstledigt och anmält en kollega för trakasserier.
I början av juli avslutades ärendet efter att en personalspecialist haft ett flertal samtal med båda de berörda personerna. Det är tydligt att ärendet är högt prioriterat hos kommunen då personalspecialisten varit ombedd att behandla ärendet skyndsamt. Samtalen med de berörda personerna har varit ungefär en timma långa och frågorna ska ha varit utformade på ett sådant vis att personerna var tvungna att utveckla sina svar. I utredningen har man också anlitat en beteendevetare som leder ett arbete på den berörda förvaltningen. Detta görs bland annat utifrån den anmälan som gjorts men också med bakgrund av resultatet i en medarbetarundersökning.
Enligt ett dokument som kommunchef Sari Eriksson skrivit under har man nu vidtagit vissa åtgärder på förvaltningen för att göra arbetsmiljön bättre. I samma dokument framgår även att anmälaren är tillfreds med att ärendet avslutats och att inga ytterligare åtgärder kommer att vidtas.
– Jag tror och hoppas att vi har en bra arbetsmiljö här, säger chefen för den berörda förvaltningen.
Skulle den berörda personen vilja gå vidare i ärendet får denne antingen söka kontakt med sitt fackförbund eller Diskrimineringsombudsmannen.
Mikael Gustavsson är personalchef på Katrineholms kommun. Han menar att man följt sitt arbetssätt till punkt och pricka i ärendet, trots att ärenden som detta inte hör till vanligheterna i kommunen.
– Nej, det förekommer då och då. Men inte speciellt ofta, säger han.
Från kommunen sida har man varit sparsam med att lämna ut information i fallet.
– Vi vill säkra upp detta fall ordentligt för att skydda den anställde, säger Maria Martini som är chef på kommunledningsförvaltningen.