Det var en mix av arbetssökande som tog sig till arbetsförmedlingen i Katrineholm. Där fanns unga, gamla, personer med arbete som ville byta och dem som inte hade arbete men ville ha.
Erik Karlsson, arbetsförmedlare, stod och delade ut nummerlappar till jobbsökande i entrén.
– Det är meningen att vi ska vara en mötesplats för företagare och arbetssökande så det här är mycket roligt, sa han samtidigt som lapp nummer 144 delades ut.
Se mer i onsdagens nyhetssändning
Andreas Granqvist, Katrineholm fick sin lapp och konstaterade att det skulle dröja minst tre timmar innan det blev hans tur för jobbintervju.
Hur känns det att söka jobb med speedrekrytering som metod?
– Det är spännande, tycker jag. Jag tror att det är ett bra sätt och man får en möjlighet att visa upp sig direkt, sa Andreas Granqvist.
Andreas har gått restaurangskolan och vill gärna vara kvar i Katrineholm så han ser arbete på Matsmart som en möjlighet att vara det.
Lite längre in i lokalen satt massor av människor runt väggarna och väntade på sin tur. Det plingade till på siffertavlan, nummer 23 fick göra sig redo för sitt möte med en rekryterare.
Det blev Ulf Skagerström som kom ut för att ta hand om Erik Björnberg från Viala. Med en viss förväntan följde Erik med Ulf in i ett rum för att bli intervjuad.
Varför söker du jobb på Matsmart, Erik Björnberg?
– Jag har gått en naturutbildning med inriktning mot djur på Himmelstalund i Norrköping. Men jag har insett att det inte är bra att arbeta med min hobby och det här verkar intressant.
Hur var det att bli intervjuad?
– Det var spännande och jag tror att det gick bra. Han som intervjuade mig var trevlig.
Ulf Skagerström var en av de rekryterare på Matsmart som träffade arbetssökande. Ulf var överraskad över det stora intresset.
– Jag visste att det skulle vara ett stort intresse för de arbeten vi har att erbjuda. Men så här stort, nej det kunde jag inte tro, sa Ulf Skagerström.
Företaget har gått ut med att det behöver anställa fem heltidsarbetande och fem deltidsarbetande när det flyttar sitt lager till Katrineholm.
– Vi hade speedrekrytering när Biltema sökte personal till sin butik men då var inte trycket så här stort. Nu är det heltidstjänster vilket inte Biltema hade, så det är säkert det som gör att så många söker nu, sa Erik Karlsson.