Arbetslösa i Katrineholm erbjöds snabbdejting

Kommunens nyutlysta extratjänster, som får sökas av långtidsarbetslösa, presenterades i Safiren på måndagen. Där träffades intressenter och arbetsgivare under korta former, en första insats i regeringssatsningen.

Katrineholm2016-11-07 14:31

Hela måndagen ägnas åt den så kallade speeddejtingen, som inleddes med att Arbetsförmedlingen och de kommunala förvaltningar som deltar introducerade konceptet med extratjänster, och de anställningserbjudanden som plockats fram. Runt 200 personer var kallade till rekryteringsträffen och via ett kölappssystem kunde de arbetssökande välja vilka tjänster de intresserade sig för.

– Det här ordnar vi för att få fart på verksamheten med extratjänster, sedan kommer systemet förhoppningsvis att rulla på, säger Lena Strindberg, arbetsförmedlare, som var med och höll i trådarna för den matchade rekryteringen.

I Katrineholms kommun är det bildningsförvaltningen, kommunledningsförvaltningen, vård- och omsorgsförvaltningen och Viadidakt, som redan anställt personer, som annonserar ut extratjänster. Några exempel på de aktuella yrkena är handläggarassistenter, kulturtolkar och extrastöd i skolan eller omsorgsverksamheten. I nuläget finns ett sjuttiotal tjänster, men det kan dyka upp fler. Överlägset flest arbetsplatser erbjuds för närvarande inom vård och omsorg.

– Tanken är att de vi anställer ska göra den extra servicen, men vara en del i arbetsgruppen som alla andra. Vi har personalbrist så det känns jätteviktigt för oss att vara på plats här. Vår förhoppning är de som kommer till oss senare väljer att studera vidare, exempelvis till undersköterskor, säger Annika Olsson, områdeschef på vård- och omsorgsförvaltningen.

Hon satt vid ett av rekryteringsborden i lokalen för att intervjua arbetssökande till äldreboenden och hemvården. Kollegorna som skötte intervjuerna till de tjänster som riktas mot verksamheten för funktionshindrade, enhetschef Lars Hernevid och undersköterskan Marika Godhe-Anderson, säger att de korta jobbsökarträffarna är nytt för dem alla.

– Det är ett spännande koncept, enkelt och serverat. Vi pratar med personerna ungefär en kvart i genomsnitt och försöker att känna av deras intresse.

En som intervjuades av de två sistnämnda var den utbildade elektrikern Nils Svedenberg, som bland annat svarade på frågor om hans personliga egenskaper. I närtid kommer han att bli kontaktad och får då reda på om han får komma på en ny intervju.

– Det var skönt att det tog så kort tid, det lämnade inget tomrum där jag inte visste vad jag skulle säga. Jag tror att jag kan passa i vården, jag är social och vill prata med människor.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om