Återigen tar jag mig för pannan! Hur tänker kommunstyrelsens ordförande Johan Söderberg och Katrineholms kommun att en familjedag på Parken Zoo, en utomhuskonsert och en kommunfest ska belöna de medarbetare som slitit innan pandemin, under pandemin och som fortfarande sliter?

Under det senaste halvåret har det skrivits flertalet insändare om den ohållbara arbetsmiljön som finns i kommunens verksamheter, en arbetsmiljö som då sträcker sig längre tillbaka än pandemin. Det har även skrivits artiklar om ämnet, ändå talas det för döva öron! 

Man har bland annat larmat om underbemanning, stor sjukfrånvaro (som inte enbart relateras till covid), vikariebrist och tjänstgöringsgrader som inte är heltid. Utöver den här situationen jobbar man i ett låglöneyrke, där man förväntas ställa upp, rycka in och vara en lojal medarbetare. 

När kommunstyrelsens ordförande Johan Söderberg uttalar sig om att man haft diskussionen om att höja lönen för medarbetarna eller få möjlighet till mer ledighet, har man istället utgått från att det är trevligare att ha roligt tillsammans! Eftersom det beslutats om ett nöjesarrangemang, så kan det väl antas att medarbetarna blivit tillfrågade i ärendet. Eller!?